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运营公司运输管理事业部灵山调度班获评中国安全生产协会“2020年度安全管理标准化班组”

来源:    时间: 2021-02-22   访问次数:1802

202125日,中国安全生产协会发布《关于2020年度安全管理标准化班组创建活动开展情况的通报》,南京地铁运营公司运输管理事业部灵山调度班荣获“2020年度安全管理标准化班组荣誉称号。

202012月,中国安全生产协会组织开展2020年度安全管理标准化班组创建活动。按照中国安全生产协会《关于开展2020年安全管理标准化班组创建活动的通知》和《安全管理标准化班组创建活动细则》要求,运输管理事业部灵山调度班通过层层推荐,于1225日至27日在北方片区济南参加了现场汇报展示。经过专家现场打分、复审和专家评委终审等环节,运输管理事业部灵山调度室班在近三百多个单位角逐中荣获中国安全生产协会“2020年度安全管理标准化班组荣誉称号。

一直以来,灵山调度班牢固树立安全发展理念,强化红线意识和底线思维,持续采用PDCA工作法,夯实基础,提升三基五力,打造想安全、能安全、会安全的本质安全型班组。创新运用双重预防机制,班组每班对各项作业进行风险辨识,每年从人、机、环、管四方面开展一次风险全面辨识。持续发现未知安全风险,并及时更新数据库。对辨识的风险进行分析,制定安全防范措施,并实行分级管控制度。结合各岗位工作职责,形成隐患排查一岗一册,班组利用隐患排查手册开展日常隐患排查工作。

同时班组践行标准化作业标准,采用OJT工作现场培训法,利用可追溯设备进行调度标准用语训练,有效提高调度用语的标准性和准确性,降低行车各相关岗位间沟通成本,提高了作业效率。在班组交接班时,严格落实两检、三交、四清、五不交,当班期间做到人员在岗、思想在岗。针对关键作业,通过手比、眼看、口呼的方式进行确认卡控,提高注意力的同时,降低人为操作失误。

 灵山调度班始终保持如履薄冰的心态,坚守安全底线,践行安全标准,不断优化安全长效机制,持续创新安全工作新方法,保障调度各项工作的安全高效。

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